国内疫情之后经济下行严重，随着正式岗位的不断缩编，外包岗位越来越多。面对人工成本不断攀升的问题，不少企业已经纷纷寻找新的用工方式。互联网公司常用岗位外包，将技术含量低、用人规模大的岗位向外承包外，中小型企业为了减少一些重复的、费时的工作，能够更加的集中精力和资源，利用岗位外包以此来应对快速变化的经济形势。01 岗位外包是什么岗位外包是指企事业单位将某个岗位的人力资源工作外包给第三方人力资源服务机构，岗位外包分为专业人员岗位外包和通用人员岗位外包。专业人员岗位是指需要某些专业技能和能力的岗位，如IT工程师、工程项目岗位等。通用人员岗位是指生产服务类岗位和办公室岗位，主要有财务、人事、行政等岗位。岗位外包主要内容、完成方式、交付成果。主要内容：将某个岗位的人力资源工作外包，如入职管理、离职管理、劳动关系管理，社保公积金管理、薪资绩效管理等人力资源全流程业务。具体内容可另附协议约定。完成方式：办理入离职手续、签订劳动合同、缴纳社保公积金、发放薪资申报个税等基础人事外包服务。交付成果：入离职手续、劳动合同、社保公积金缴纳证明、薪资支付记录、个税缴纳记录等。02 企业什么时候需要做岗位外包？面临上市合规压力，需将企业用工风险转移；不满足劳务派遣临时性、辅助性、替代性岗位要求；外派员工数量超过用工总量10%；短期用工或季节性用工；将企业不擅长的或耗时费事的岗位外包。03 岗位外包解决企业哪些问...
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| 政策法规汇总 |01 新版《稳外贸稳外资税收政策指引》发文单位：税务总局政策要点：《指引》归集了政策要点和适用条件，其中就涉及出口退（免）税服务便利化举措，方便“走出去”企业了解掌握口径，更充分享受政策红利。该新版《指引》分为稳外贸政策和稳外资政策两大领域，共包括51项具体内容。其中，稳外贸相关税收政策包括出口货物劳务税收政策、跨境应税行为增值税政策、外贸新业态税收政策、出口退（免）税服务便利化举措等19项。稳外资相关税收政策包括鼓励外商投资税收政策等32项，将政策举措梳理成册，便于纳税人系统掌握、便捷享受政策。02 关于印发建立财政资助科研项目形成专利的声明制度实施方案的通知（国知发运字〔2024〕3号）发文单位：国家知识产权局六部委政策要点：声明内容主要有财政资助科研项目承担单位或个人在财政科研项目专利申请时，需在国家知识产权局专利业务办理系统中，对该专利申请所依托的项目类型、项目名称、项目编号等信息进行声明；其中，财政资助科研项目承担单位或个人在财政产出国防专利申请时，需在国防知识产权业务系统中，对该国防专利申请所依托的项目类型、项目名称、项目编号等信息进行声明。国防和军队建设涉密科研项目产出专利，需在国防知识产权业务系统中声明。03 关于印发《制造业中试创新发展实施意见》的通知（工信部联科〔2024〕11号）发文单位...
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近两年来，为了保障职工权益、提高医疗服务质量，我国多地开始实施职工医保改革。小编盘点2024年1月1日起开始正式实施的医保新政，我们可以得出2024年1月起，医保的3大变化：1、降低起付线，并提高报销比例，扩大医保使用范围；2、统一省内医保报销标准；3、逐步统一医保缴费年限。今天的文章，小编来跟大家一一讲解这3大变化。01 多地降低医保起付线，扩大医保使用范围自2024年以来，我国多地开始实施职工医保改革，其中一个重要举措是降低起付线，并提高报销比例。一、多地取消基层医疗机构门诊起付线经盘点，我们发现自2024年起，多地医保局逐渐取消了基层医疗机构门诊起付线规定，其中：陕西省政府网站发布《关于进一步完善医疗卫生服务体系实施方案的通知》，其中提到，要探索取消城乡居民和职工医保参保人员在基层医疗卫生机构就医门诊起付线。贵州则将取消城乡居民门诊起付线的范围由“基层”拓宽至“二级及以下定点医疗机构普通门诊”，自2023年10月1日起，参保人员在定点村卫生室（社区卫生服务站）、乡镇卫生院（社区卫生服务中心）、一级及未定级医疗机构、二级医疗机构普通门诊就诊的，不设起付标准。河南洛阳自今年1月1日起，也开展了相关探索，居民医保普通门诊统筹在基层定点医疗机构不设起付标准，但扩展至县级及以上定点医疗机构时，起付标准将按次设定，每次50元。浙江在取消城乡居民和职工医保参保人员基层医疗卫生机构...
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人力资源正在经历一场前所未有的变革。过去40余年，许多企业通过“人口红利”获得了良好增长，人力资源的管理重点主要集中在组织增员、对“人”的管理两个方面。但近几年，国际环境和商业环境不断变化，90%的企业战略转变为稳健增长、精细化运营。“人才精简”成为主旋律。2022年底，Open-AI发布GPT-3.5，更引起了一场全球化的“地震”。环境剧变、裁员优化、AI技术发展……2023，HR经历了一场“痛但迎来希望”的一年。2024年，HR又将迎来哪些新趋势？01 拥抱AI转型“技术型HR”生成式人工智能（GAI）的增长，已经对劳动力产生了巨大影响。越来越多企业开始踏入探索AI的道路。一是将AI技术融入产品，以增强产品能力；二是将AI融入企业管理，替代部分职能，以实现降本增效。随着组织不断深入认识到技术变革带来的潜力，大多数组织将在2024年把AI整合到更多的劳动力和运营中，实现“人+AI”交互的工作模式，这将给HR的工作带来两个方向的转变：关注并采用新的数字化工具和系统，以优化招聘、培训、绩效评估和员工福利管理等流程；转变企业文化管理，帮助企业增强员工对AI的深度理解，将AI应用于生产和工作方式。人力资源也将更加依赖技术来提高效率和决策质量。02 与PR结合，走向台前据研究表明：73%的HRD和76%的业务经理认为，公司的HR团队过于关注流程；63%的业务经理对HR的定位是行...
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01 知识产权释义及类别【知识产权】是指公民、法人或其他组织对其智力劳动成果、商业和其他特定相关客体等所享有的占有、使用、处分和收益的权利。简单来说，是指创作者基于智力成果在一段时间内享有的专有权和独占权。其英文名为“intellectual property”，即日常所称的“IP”。常见的三大知识产权主要有商标权、专利权和著作权，商标权和专利权也被统称为工业产权。但知识产权的范围较为广泛，根据相关法律法规中划分的类型包括：著作权、专利权、商标权、地理标志、商业秘密、集成电路布图设计等。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百二十三条：民事主体依法享有知识产权。知识产权是权利人依法就下列客体享有的专有的权利：（一）作品；（二）发明、实用新型、外观设计；（三）商标；（四）地理标志；（五）商业秘密；（六）集成电路布图设计；（七）植物新品种；（八）法律规定的其他客体。02 知识产权四大特征1、无形性由于知识产权的客体不是有形的物质，而是智力成果或商誉等非物质性的作品、商誉或创造发明等客体，其必须依赖于一定的物质载体而存在，因此无形性也可称为非物质性。一般获得物质载体并不等于享有其所承载的知识产权。另外，转让物质载体的所有权不等于同时转让了其所承载的知识产权；侵犯物质载体的所有权不等于同时侵犯其所承载的知识产权。举例来说，我们所购得某位作家的出版书籍，该作家的出版书籍可以拆分为两类客体：①...
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一、申请岗位补贴和社会保险补贴的用人单位范围有哪些？北京市行政区域内参加社会保险的企业、民办非企业单位、社会团体、个体工商户、农村集体经济组织及农民合作社等各类用人单位。二、用人单位招用哪些人员可以申请享受岗位补贴和社会保险补贴？ 1.进行了失业登记或转移就业登记的本市城乡劳动力、“4050”人员、低保人员、初次进京随军家属、“零就业家庭”劳动力；2.未实行就业失业管理的绿化隔离建设、资源枯竭、矿山关闭或保护性限制等农村就业困难地区，且进行了转移就业登记的农村劳动力；3.进行了转移就业登记（失业登记）的生态涵养区户籍农村劳动力；4.毕业年度内普通高等学校、技师学院高级工班、预备技师班的 本市毕业生和特殊教育院校职业教育类的本市毕业生（简称“应届高校毕业生”）；5.本市接收的批准退出现役时间未超过一年的退役士兵（简称“退役士兵”）；6.与本市社会公益性就业组织建立劳动关系且享受失业保险基金公益性就业组织岗位补贴的人员（简称“公益性就业组织安置人员”）；7.按照国家及本市有关规定实施化解过剩产能、疏解搬迁以及其它全市重大调整改革项目、在人力社保部门备案的企业中，需分流的本市职工（简称“本市分流职工”）。三、用人单位申请享受岗位补贴和社会保险补贴的条件有哪些？ 需同时满足以下三个条件：1.用人单位依法签...
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| 政策法规汇总 |01 关于印发《区块链和分布式记账技术标准体系建设指南》的通知（工信部联科〔2023〕260号）发文单位：工业和信息化部 中央网络安全和信息化委员会办公室 国家标准化管理委员局政策要点：加强区块链标准工作顶层设计，促进区块链产业高质量发展，目标到2025年，初步形成支撑区块链发展的标准体系。建立标准体系建设和标准研制的总体规则，重点面向基础共性、应用和服务等标准化领域，制定30项以上区块链相关 标准，基本满足我国区块链标准化需求。到2027年，全面形成支撑区块链发展的标准体系。制定50项以上区块链相关标准，持续推动区块链基础共性、关键应用示范、安全保障等标准研制。02 关于印发《乡村振兴用地政策指南（2023年）》的通知发文单位：自然资源部办公厅政策要点：是我国第一个乡村振兴用地政策指南，共包括11章45条，附录包括乡村振兴用地负面清单和引用的相关法律、法规、规章和文件清单两部分。《指南》指出新编县乡级国土空间规划应安排不少于10％的建设用地指标，省级土地利用年度计划应安排至少5％新增建设用地，脱贫县每年新增建设用地计划指标600亩。《指南》是乡村振兴首个系统性用地政策，对于后续在乡村振兴领域的土地制度创新和用地支持等都将带来积极的作用。03 关于进一步优化政务服务提升行政效能 推动“高效办成一件事”的指导意见（国发〔2024〕3号...
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01 社保缴费已满15年可以不用继续缴纳了吗？不可以。根据《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等相关规定，单位应该为职工办理社会保险参保登记，由用人单位和个人依法共同缴纳社会保险费。用人单位应当为职工缴纳社保，即使缴纳社保已满十五年，也应继续缴纳，直至职工与单位解除或终止劳动关系。单位若以缴费已满十五年为由不再为职工缴纳社会保险费属于违法行为，需要承担法律责任；即使职工与用人单位签订了不参加社保的所谓的“协议”，也不具备法律效力。《社会保险法》规定：参加基本养老保险的个人，到达法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。也就是说，养老保险累计缴费满十五年只是申请退休的条件之一，并不表示累计缴费满十五年后就可以不用继续缴纳社保了，还需到达法定退休年龄。另外，养老金的计算与缴费基数、缴费年限有关，缴费基数越高，累计缴费年限越长，退休时申领的养老金也会相应增多。02 北京社保断缴的影响【北京小客车指标申请】非本市户籍人员申请小客车配置指标需具备下面这些条件：本人名下没有本市登记的小客车，本人名下没有应当报废而未办理注销登记的机动车，持有公安交管部门核发的有效的机动车驾驶证；且同时满足下列条件：持有有效的《北京市居住证》且近五年（含）连续在本市缴纳社会保险费和个人所得税。注：“近五年（含）连续在本市缴纳社会保险费”是指：申请人从申请月的上一个月开始往前推算60个...
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前段时间，渐进式延迟退休的消息又一度冲上了热搜！而退休，一直是社会各界关注的热门话题之一。很多小伙伴在咨询：现行政策下我国的退休年龄是多少岁？如果真的确定延迟退休了，那你会延迟退休几年？01 各类人员法定退休年龄先行的法定退休年龄到底是如何规定的呢？这里就给大家盘点一下各类人员法定退休年龄：法定退休年龄的重申：劳动和社会保障部《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》（劳社部发〔1999〕8号）重申：国家法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。其中需要注意的是1999年原劳动和社会保障部发布规定：打破传统的“干部”和“工人”之间的界限，变“身份管理”为“岗位管理”。在管理岗位工作的即为管理人员。对女职工现岗位的认定，以用人单位与劳动者签订的劳动合同为依据，即不论原身份是工人还是干部，其现岗位应以劳动合同中确定的岗位为准，凡在现岗位工作一年以上，均应以现岗位认定其身份。总结：其实就是男性职工一般按照60周岁退休，女工人按照50周岁退休，女管理（技术）按照55周岁退休。其中个体工商...
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站在2023年的年底，我们一起来去探讨一下，2024年人力资源在企业实践方面可能会出现哪些趋势。趋势1：积极拥抱AI2023年，不单单是HR，所有的从业者，不能忽视的首要因素就是AI。2023年3月15号，Chat GPT4.0横空出世，一经发布就在行业内掀起了轩然大波，在视图应用、软件代码编写、学习输出、图像理解等方面能力有了显著提升。业内人士普遍认为，Open AI发布的Chat GPT4.0不亚于工业时代的蒸汽机，具有划时代的节点意义。数智时代的技术奇点，终于来临。“数智赋能千行百业”，当企业用Chat GPT去赋能企业业务活动时，将重构很多行业的工作场景。首先是客服行业，越来越的客服坐席在被AI替代，拟人化的AI，无论从音色还是自然语言识别方面，都有了长足进步。现在的AI客服不单单是单向输出，还可以在同用户交互的过程中，根据捕捉的自然语言信号进行针对应回应。客服之外，翻译也在被颠覆，此前，科大讯飞、网易等都推出了翻译笔，拿翻译笔扫一扫，可以直接转化其他语言，Chat GPT比翻译笔功能更加强大，它不单单具有编辑、汇总的职能，更是有了演绎的概念。除此之外，还有文员行业、法律行业、软件开发、金融、医疗等行业受到Chat GPT的冲击，Chat GPT正在影响和改变着各行各业。面对Chat GPT的冲击，高频性、重复性、标准化的知识劳动者是一定会被替代。趋势不可改变，只能去适应，...
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今年1月起，北京调整灵活就业社会保险补贴发放方式，主要有两大变化：变化一：先缴后补就业困难人员灵活就业后，要先缴纳社保费，再根据实际缴费情况享受社保补贴。变化二：自主选择就业困难人员可以根据自身经济条件和参保需求，在基本养老保险、基本医疗保险、失业保险三个险种中选择全部缴纳或部分缴纳并自主选择缴费标准。人社部门会根据您个人实际缴费险种确定补贴金额，缴几险补几险，不缴不补。补贴发放方式调整前后，领取补贴的就业困难人员实际支出和享受的补贴没有变化，需要提醒享受补贴的灵活就业人员，在1月25日前，要对领取补贴的银行账号进行维护，确保您及时收到补贴。账号维护怎么弄？以下内容为操作方法：01 关注“北京人社”微信公众号02 点击“微服务”，选择“个人办理服务”03 点击“灵活就业社会保险补贴（申请、报告）”04 输入您的个人信息，注册、登录05 点击“银行账户信息维护”，即可对银行账户进行维护
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| 政策法规汇总 |01 关于金融支持住房租赁市场发展的意见（银发〔2024〕2号）发文单位：中国人民银行 国家金融监督管理总局指导意见：《意见》旨在支持加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度，培育和发展住房租赁市场。《意见》提出，支持商业银行向各类主体新建、改建长期租赁住房发放开发建设贷款，期限一般3年，最长不超过5年。鼓励商业银行向符合条件的主体发放租赁住房团体购房贷款，期限最长不超过30年。支持向自有产权的住房租赁企业发放住房租赁经营性贷款，允许经营性贷款置换开发贷款，期限最长不超过20年。对向非自有产权的住房租赁企业发放的经营性贷款，期限最长不超过5年。02 关于印发《“数据要素×”三年行动计划（2024—2026年）》的通知（国数政策〔2023〕11号）发文单位：国家数据局政策要点：国家数据局副局长对政策的解答指出，数据要素×”行动就是要通过推动数据在多场景应用，提高资源配置效率，创造新产业新模式，培育发展新动能，从而实现对经济发展倍增效应。数据作为新型生产要素，已快速融入生产、消费、流通、分配和社会服务管理等各环节，成为推动经济社会高质量发展的关键动力。”沈竹林说，目前存在数据供给质量不高、流通机制不畅、应用潜力释放不够等问题，制定“数据要素×”行动计划就是要有针对性地解决这些问题。03 关于公布2023...
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